
女性擁有的業務人數正在崛起。
根據美國表達的最新版本,美國的10個在美國的10個企業中的多數擁有,經營和控制,由女性的最新名稱報告。
這一總共1230萬公司 - 或者比十年前存在的數字超過58%。相比之下,多數男性或共同所有權的企業人數在該期間增長了12%。
去年獨自一人,每天都在美國開設了1,821名新女性企業。
轉變標志著全國各地女企業家向前邁出的重大一步。但是,仍然存在進展。女性所有的企業繼續落后于其他指標,只占私營部門勞動力的8%,占總收入的4.3%。
通常情況下,這意味著女性業主可以成為唯一員工的公司,年度收入可能會努力超過100,000美元。
因此,女性企業家怎樣才能確保他們的公司更加努力,并休息通過這些界限?CNBC為成功的女性企業主人制作itepoke,以找出他們的建議。
逐步Bonnie Micheli和Tracy Roemer,Fitness Studios Shred415的聯合創始人
“在努力完成或完成目標時,它很容易變得渴望。各地的企業家需要記住,開放成功,小企業涉及耐心,時間并要求您退后一遍,一天一天必須解決一片目標。“
不要賣掉自己很短Haley Palmer,特許經營主人的房地產公司贏了家庭檢查
“婦女有傾向于賣得自己的傾向,假設對他們的成就積極講話是吹噓的。在適當的時候,陳述了你的業務所看到的和成長和成功,你已經看到的成長和成功。自信,舒適地披露你的優勢,吹捧你的成功;不要隱藏它 - 尊重將遵循。“
學會接受拒絕Zakieia Rouah,隨時適合于摩洛哥的串行費性
“當開始在夢想中建立自己的夢想時,人們可以讓你感到非常小,特別是在男性主導的商業環境中。保持堅強和自信“,讓他們讓你懷疑自己。
“當第一次嘗試被拒絕時,不要親自接受它。尋求拒絕和修改和重新提交您的計劃的解釋。“
回來回來Kathy Neave,裝飾業務Neave Decor的所有者
“你在行業中的越多,你將與之連接的人。來自企業家剛剛開始,向那些成立的人來說,吸收所有建議,你所提供的所有建議,尊重一段時間的人。“
“不要忘記回饋并向那些正在尋找它的人提供幫助。您可以學到的越多,您可以涉及的越多對于不斷教育自己至關重要。“
從你的團隊中學到Helen Robertson,旅行社Expedia Cruiseshcentres的所有者
“你永遠不需要覺得你必須成為房間里最聰明的人。建立一個好團隊要求您雇用可能在某個主題中了解更多的人。找到有持有的技能和經驗的殺戮,并隨意依靠他們以獲得建議和責任。“
創造一個解決方案尋求者的文化Iringer Ellen Nicolaisen,國際美發沙龍Nikita頭發的創始人
“擁有自己的業務可能會造成許多挑戰和感知問題,但隨著每個問題都有一個解決方案的機會。鼓掌的倡議和創新,專注于解決方案 - 最終結果將變得更加可獲得,并引導您繼續持續卓越的道路。“
記住最終目標Kati Buckland,清潔業務的特許經營擁有化學干燥
“我是一個很大的信徒,保持你的目標禮物 - 把它們寫下來作為提醒??紤]到您作為企業主人穿的所有帽子,它很容易迷失或分散注意力。但是在你面前的目標,你永遠不會忘記你試圖實現的東西。“