本土汽車專業塔塔電機和馬邊緣＆Mahindra是汽車市場的關閉競爭對手，但是當談到他們頂級洪冠的薪酬時，前者在后者前面是數英里。

根據該公司2018-19的年度報告稱，塔塔汽車總匯率均薪酬及總薪酬幅度為26.29億盧比，同比增長1.57％。

另一方面，Mahindra＆Mahindra（M＆M）董事總經理Pawan Goenka FY2018-19的總薪酬為12.19億盧比，其年度財政年度的邊際下降0.16％，其年度報告于2018-19顯示。

塔塔電機表示，Butschek的薪酬包括績效獎金和長期激勵計劃的9.23億盧比，退休福利為32,02,494盧比。

2019 - 2019年3月31日的績效獎金為5,94,000歐元（截至2019年3月31日的轉換率，2019年3月31日）將在2019 - 2010年期間支付，加入其報酬也包括長期激勵率為5,94,000歐元將根據公司績效累積，由提名和薪酬委員會（NRC）決定。

M＆M沒有詳細闡述Goenka的薪酬的分手，但他表示他擁有79,188股普通股權股份。

在2018年至19財年期間，塔塔汽車表示，其主席N ChandraseKaran為參加董事會和委員會的會議支付了6萬盧比。然而，作為一項政策，他棄權收到委員會。

另一方面，M＆M執行董事長Anand Mahindra為財政區的總薪酬達到8.67億盧比，比上一財年高出7.97％。

TATA MOTORS 2018-19銷售額為12,74,072個單位，與2017-18財年相比增長4.3％。

其全球所有商用車輛（CV）的銷售額為5,27,286個單位，而乘用車（PV）的銷售額為7,46,786個單位。

M＆M的汽車批量銷售于2018-18股從2018-19單位增長10.76％至6,07,548個單位。

2018-19銷售公司拖拉機銷售額增長了3.4％至3,30,436，從上一次財政年度的3,19,623個單位。

在持續的財政第一季度，塔塔汽車“光伏銷售額為42,034個單位，而M＆M集團的單位為59,400個單位。