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根據一份報告，云計算繁多的公司在公司中變得更加普遍，既龐大和小，全球專業人士的要求穩步上漲，在該部門的崛起和超過一百萬個工作崗位上將在2022年在該國創建。
根據ED-Tech Platfort的高管偉大學習的報告，公司目前正在投資45倍的傳統IT支出的速度，預計2020年將增長更快。
該報告基于與高級云專家，招聘經理以及主題專家的對話，并由高質量行業研究報告的數據補充。
然而，在未來幾年內，幾乎所有的IT支出都將在私人，公共或混合云環境上，使其所有角色都在某種意義上，它添加了云計算角色。
預計印度云計算市場目前為20億美元，預計將增長到2020年的40億美元，而年增長率超過30％。
云天然服務的快速增長以及越來越多地接受基于云的環境，與需求節省成本的需求是將傳統數據中心（DCS）的公司駕駛到云環境。
在印度，IT巨頭現在正在云上構建解決方案，而不是由于靈活性，可擴展性和速度提高了物理基礎設施。
“快速搜索流行的職位板在各種角色中顯示了數百個開放的工作，需要云計算專業知識。它在2022年將在印度創建估計的100萬份新工作，因為更多公司采用云技術，“它補充說。
根據該報告，目前全球約1800萬云計算職位，工資超過每年1,00,000美元。
它表明，領先云專業人員的薪水可以高達2,80,000美元。
在印度，進入級別（0-2歲的經驗）云專業人員的薪水約為5-7萬盧比，這明顯大于傳統IT工程師，他將獲得3-5萬盧比的RAKH。
在云中工作的薪酬持續不到5年的經驗，可以從12-19盧比的盧比，中間級經理可以輕松指揮20萬盧比。
它補充說，云建筑師和10-15歲經驗的專家可以獲得超過30萬盧比。
隨著技術招聘人員面臨困難，填補了云中的職位空缺困難，全世界超過170萬云喬布斯仍然開放。
該報告進一步補充說，與過去的技能短缺不同，解決這一技能差距是具有挑戰性的，因為云帶給了一系列新的技能，過去的避難所“T.
這項技能差距是在近三分之二的全球企業規劃，實施或使用云計算的時候出現，超過50％的企業同意云計算是一個高優先級。
