高校畢業生就業是穩就業的重要內容。進入畢業季以來，東莞人社部門主動謀劃，積極部署，扎實推出各項就業服務措施，助力高校畢業生高質量充分就業。

8月6日下午，記者來到莞城智慧小鎮創意產業園，（市級創業孵化基地），今天，莞城人社分局正在這里舉辦一場高校畢業生就業創業沙龍活動，50名應屆高校畢業生和18家企業代表參加了洽談對接活動。

本次沙龍活動分為政策宣講、培訓推介、職場分享、參觀企業、崗位對接等環節。在政策宣講環節，莞城人社分局著重介紹了基層就業補貼、創業獎勵、小額創業貸款等與高校畢業生就業創業密切相關的優惠政策。在職場分享環節，莞城人社分局邀請了智通教育運營總監袁志安作了生動精彩的授課，分享了十多年的職場經驗。活動當天，除了園區的10余家企業代表前來招兵買馬，分局還邀請了萬寶至、玉蘭墻紙等5家大型名企業前來助陣，活動共提供了70個崗位近200個就業職位。

8月8日，石碣人社分局舉辦了以“不負韶華、逐夢前行”為主題的2020年應屆高校畢業生就業指導培訓班暨畢業生專場招聘會。在培訓會上，石碣人社分局工作人員為畢業生們分析了當前的就業形勢，鼓勵和引導畢業生結合實際理性定位，合理擇業。用活用好優惠政策，堅持學習提升素質，提升就業競爭力。

同時，石碣人社分局還結合當前青年就業特點，專門開設了直播銷售和網絡營銷培訓課程。此外，活動還設置了“創業故事匯”、“參觀創業孵化基地”等環節，邀請創業成功往屆高校畢業生分享創業歷程?，F場共有44家企業參加招聘，為畢業生提供780多個就業崗位。

8月9日，企石人社分局舉辦了2020年企石鎮“一鎮一品”直播帶貨素質技能培訓暨高校畢業生專場招聘會，共有128名高校畢業生參加培訓和應聘。

培訓活動邀請專業老師進行直播帶貨的理論講解和實操引導，通過案例教學等方式，深入淺出地為高校畢業生講解電商直播帶貨知識，包括自媒體運營規則、產品推廣技巧以及主播直播注意事項等，干貨滿滿。

培訓結束后，企石人社分局舉辦了高校畢業生專場招聘會，邀請了7家高新企業和倍增企業，提供了68個就業崗位，搭建了高校畢業生與企業雙向交流的平臺，幫助高校畢業生實現更高質量的就業。

8月9日上午，虎門人社分局舉辦高校畢業生專場招聘會。此次招聘會以小型精品、有效對接為目標，精選了虎門鎮3家市倍增計劃企業、7家高新技術企業、1家成長型企業等20家優質企業參加，為高校畢業生提供管理、技術、文秘等各類就業崗位400多個。

招聘活動現場還設立了政策宣傳專區，安排多名工作人員現場解讀市、鎮就業創業政策，為畢業生提供就業創業、勞動維權、檔案保管、畢業報到、人才補貼等政策咨詢與現場服務。據統計，本次招聘會共吸引了近200人次進場應聘或咨詢，達成初步就業意向40人。

據了解，虎門人社分局為了取得理想的活動實效，提前做足招聘準備工作。一方面，提前向參會企業介紹該鎮高校畢業生情況，包括學歷水平、專業分布等，講解市、鎮有關招用高校畢業生的優惠政策；另一方面，通過微信交流群發布企業和崗位信息，為招聘活動預熱，讓高校畢業生有備而來，促進供需匹配。

8月12日，沙田人社分局舉辦了“2020年應屆高校畢業生就業指導培訓班暨就業專場招聘會”，為158名應屆高校畢業生提供就業指導培訓和專場招聘服務。

招聘會現場，沙田人社分局詳細解讀了市、鎮有關高校畢業生的就業幫扶政策，鼓勵應屆高校畢業生做好職業規劃，以積極的心態走進社會、參與社會建設。沙田人社分局還邀請專業老師以圖片、視頻和現場模擬等方式，圍繞職業生涯規劃、商務禮儀和職場競爭力提升等方面，為學員講授了內容豐富、精彩生動的課程。

據了解，沙田人社分局還建立應屆高校畢業生臺帳登記制度，為畢業生持續提供求職信息匹配和就業推薦服務。據了解，此次招聘活動共有24家東莞優質企業參與，共提供了172個就業崗位，崗位需求達950人。

寮步人社分局以“青年人才驛站”為依托，通過“人才直播間”等方式，開展高校畢業生專場線上求職招聘會。同時開展“互聯網+人才公共服務”，讓更多的高校畢業生了解到求職應聘渠道。截至目前，寮步青年人才驛站已經成功舉辦兩期入住體驗活動，通過多元化的活動和服務，幫助青年人才更好地就業。

茶山人社分局結合就業服務日活動，舉辦3場小規模、有針對性的“促進高校畢業生就業專場招聘服務活動”，累計提供66個崗位，招聘人數達358人。

另外，茶山人社分局還建立了畢業生服務專員，為該鎮困難家庭高校畢業生提供點對點的就業服務，通過了解困難家庭高校畢業生實習經歷、工作意向等情況，有針對性地為其推薦工作崗位，并介紹畢業生相關補貼政策，鼓勵他們樹立就業信心，積極求職應聘。

“下來，東莞人社部門將加大就業崗位開發力度，積極吸納困戶家庭高校畢業生就業。將依托市鎮村三級公共就業服務平臺，強化崗位信息發布，暢通高校畢業生快速就業渠道。將依托全市就業見習基地、重點用工企業、重大項目，積極開發適合高校畢業生的優質就業見習崗位。將依托就業服務日、畢業生專場招聘會等活動，常態化為高校畢業生提供推薦就業、創業咨詢、職業指導等公共就業服務，力爭做到月月有招聘、時時有崗位。”東莞市人力資源服務中心主任劉越峰表示。

另外，劉越峰主任還提醒廣大高校畢業生，東莞人社部門還將定期開展“云課堂”、“云招聘”，為高校畢業生提供職業培訓和 “線上”招聘會服務。

【南方日報記者】龔名揚

【通訊員】蔣周